Преди около месец беше сменено ръководството на Центъра за развитие на човешките ресурси, тъй като имаше съмнение за това как се разпределят средствата и как се подбират проектите. Има сигнали, че може би организацията не е както трябва и затова с влизането си в Министерството на образованието и науката направихме анализ на настоящата ситуация и сменихме ръководството на ЦРЧР. Това поясни служебният министър на образованието и науката проф. Николай Денков.
„ЦРЧР е в ролята на Национална агенция по двете европейски програми. Направихме вътрешна проверка, за да видим доколко тези сигнали са основателни, през звеното за вътрешен одит и се оказа, че има известни основания. Затова, още в началото на мандата, беше сменен ръководителят на ЦРЧР /Петьо Кънев/“, обясни образователният министър.
„Надеждите ни са, че новото ръководство на ЦРЧР, начело с Михаил Балабанов, ще поеме по правилния път“, добави той и отбеляза, че разчита на Балабанов, че през следващия период ЦРЧР ще бъде пример за това как трябва да се използват европейските средства и тази отговорност тежи много.
„Обсъждаме конкретните мерки - как се кандидатства, как се процедират документите, как се оценяват проектите, как се оценява публичността на всяка една сделка, за да може и хората, и обществото, да са убедени, че всичко е направено правилно“, обясни министърът.
Той каза, че вече ще се използва система на Европейската комисия за това как се определят оценителите, за да има пълна прозрачност на подбора на проектите по програмите.
„Трябва да има и по-голяма отчетност пред обществото - какви са предстоящите покани и какво е направено, за да се подаде информация“, каза образователният министър, който уточни, че е бил подсилен и екипът на ЦРЧР, включени са и служители от Министерството на младежта и спорта.
