Гласуването на вота е насрочено за днес и ще бъде явно. Европейският парламент обсъди в понеделник вечер в Страсбург вота на недоверие срещу Урсула фон дер Лайен. Той беше внесен от евродепутата от румънската крайнодясна партия "Алианс за обединение на румънците" Георге Пипера. Причината за вота е т. нар. "Пфайзергейт", свързан с разменени текстови съобщения между Фон дер Лайен и ръководителя на фирма за производство на ваксини срещу COVID-19 за доставката на над един милион дози за страните от ЕС.
Фон дер Лайен не осигури достъп до съобщенията и това стана повод за решение на Съда на ЕС с настояване съдържанието на кореспонденцията да стане общодостъпно.
В дебата по вота в понеделник Фон дер Лайен отбеляза, че при договарянето на доставките са участвали представители на всички държави от ЕС. Вотът беше внесен от румънския евродепутат Георге Пиперя от групата на Европейските консерватори и реформисти. Според Фон дер Лайен тази стъпка се подкрепя от врагове на ЕС, сред които посочи Русия.
Вероятността за вот на недоверие на ръководителя на ЕК е изключително ниска, тъй като водещата фракция в Европейския парламент - Европейската народна партия, на която членува ръководителят на Европейската комисия - вече обяви, че ще подкрепи Фон дер Лайен, а подкрепата на либералите и социалистите също е практически гарантирана. Тоест, общо над две трети от евродепутатите ще гласуват против.
Според Politico, въпреки че вотът на недоверие на фон дер Лайен е „символичен“, той „подчертава нарастващия гняв в Брюксел към нея след поредица от противоречиви действия и скандали“. Изданието отбелязва, че ако вотът на недоверие бъде приет, „това ще доведе до оставка на цялата Европейска комисия и ще задейства сложния процес на назначаване на новите 27 европейски комисари“.
Вече е имало прецедент в историята на Европейския съюз, при който цялата Европейска комисия е подала оставка поради обвинения в корупция. На 15 март 1999 г. цялата комисия на люксембургеца Жак Сантер подаде оставка едновременно.
Очакванията са комисията на Фон дер Лайен да получи достатъчно подкрепа, за да продължи работа.
