Необходима е нова политика на доходите, пише в декларацията на Изпълнителния комитет на КНСБ. Темповете на номинален ръст на средната работна заплата рязко спаднаха от началото на 2014 г. и ако през предходните 5 години те бяха между 6 и 12 на сто, то за първите девет месеца на настоящата година са средно около 2.3 на сто, пише в съобщението.
ИК на КНСБ апелира към правителството и работодателите за разработване на спешен пакет от мерки за повишаване на доходите в страната за най-уязвимите слоеве от обществото - пенсионери, социално слаби граждани, работещи бедни, безработни и хора с увреждания. Синдикатът иска повишение на минималната работна заплата от началото на 2015 г. до 400 лв. и гарантиране на ръст през целия 4-годишен период, с цел достигането на 50 на сто съотношение спрямо средната работна заплата до края на 2018 г.
КНСБ настоява за изработване на механизъм за ежегодно договаряне на МРЗ, който да се опира на социални и икономически критерии и показатели и постигане на ежегоден ръст на средната работна заплата не по-малко от 10 на сто средно за периода до 2018 г. Новата политика по доходите трябва да бъде заложена още с приемане параметрите на Бюджет 2015 г., подчертават от синдиката.
